拜訪駐休士頓台北經濟文化辦事處

今日拜訪了駐休士頓台北經濟文化辦事處，了解商務組、新聞組與科技組在海外的職責與任務，台灣的外交在國外備受限制，待在國土內，並不會有實際的感受，但是海外外交人員身處異鄉，所負責的轄區卻比台灣大上好幾倍，面對大大小小的事務都必須隨時隨機應變，箇中酸談苦辣也應都是冷暖自知。

要能夠四海皆為家，不論到何處都能融入當地，也是自己覺得該從跨國工作人員學習的態度，即使擁有了令人欣羨的名聲地位財富，但也許並不是讓人敬重的原因，越飽滿的稻穗，垂得愈低，學富五車，家財萬貫，越站在高處，還能謙遜待人，而非財大氣粗，視其他人於無物。那雙好奇充滿探索的眼神，我想應該是駐外人員的寶藏，引領他們不斷向外尋求，以同理心對待，樂於走向人群的原因。許多人經過年歲的磨練，也許磨滅了熱情，台灣學子與子民，往往失去為他人付出的精神，即使在他人眼中看起來功成名就，然而，這些所謂成功人士，對待新事物如同吸收新知，從小孩身上能夠學習，對待社會階層不同於自己的人們，也可發覺他們可學習之處，那謙遜對待人事物的態度，永不消失的好奇探索之心，是我心中成功人士的定義。

在聽取介紹的時候，也問了組長們，身為帶領屬下的長官，該如何才能成為一個好主管，長輩們也不吝於分享他們自身的經驗談，分享帶人要帶心，除此之外，還要視屬下如同家人，感謝他們的付出，因為薪水可以供給一個人的生存，卻買不到尊重的信服，要能身先士卒，不能光靠一張嘴，還要能學會並先示範給帶領的屬下看，才有成為主管的條件。面對衝突處理時，也要勇敢為自己發聲，為他人留台階，在在都展現駐外人員處理大大小小事務時的智慧，期許自己向先賢看齊處世的智慧，也感謝他們為國家的付出。